番外第272章鐘鳴聲聲，不負人間
番外第272章鐘鳴聲聲，不負人間(第4/6頁)
大後，職場矛盾、員工分歧、管理漏洞，層出不窮。老員工居功自傲，新員工委屈無助，中層推諉甩鍋，甚至有人搞職場pua，整個團隊內耗不斷。
九裡香看在眼裡，急在心裡。
她頂著巨大的壓力，一邊耐心安撫每一個員工，傾聽他們的委屈，化解他們的矛盾；一邊頂住老員工的抵觸和反對，推行扁平化管理，建立公平的職場製度，隻為給大家一個溫暖、公平的工作環境。
有人說她多管閒事，說她冇必要這麼較真，職場本就是這樣。
可九裡香心裡清楚，公司不是冷冰冰的賺錢機器，是一群人湊在一起，為了一個共同的目標努力的家。她要守的，不隻是公司的製度，更是人心，是人與人之間那點難得的真情。
她見過團隊最狼狽、最艱難的樣子，見過大家躲在角落偷偷抹眼淚的脆弱，見過所有人咬牙硬扛的倔強，所以她更舍不得離開，更要拚儘全力，守護好這個家。
還有林晚，站在人群外側，眉眼溫和，褪去了往日的敏感與內斂，多了幾分釋然與平和。
他心裡藏著一道疤，一道過往工作失誤留下的疤，整整困擾了他好幾年。
因為一次疏忽，導致用戶數據出現漏洞，他陷入深深的自責與自我懷疑，把自己封閉起來，不敢靠近核心業務，不敢承擔責任，走到哪裡都抬不起頭。他敏感、內斂、孤獨，覺得自己不配成功，不配被信任。
剛加入龍膽科技的時候，他獨來獨往，不與人交流，把所有心事都藏在心裡，活得小心翼翼。
是這個團隊，用真情一點點溫暖了他。
龍膽草冇有嫌棄他的過去，放心地把重要的工作交給他；曹辛夷耐心開導他，告訴他誰都有犯錯的時候，重要的是往前看；九裡香關心他的情緒，幫他解開心裡的疙瘩；夥伴們從不歧視他，反而處處照顧他、鼓勵他。
劉震雲說：“過日子是過以後，不是過以前。”
在大家的陪伴下，林晚慢慢走出了過去的陰影，他不再糾結於曾經的過錯，而是把所有的精力，都投入到數據安全公益中，走進校園、社區，免費給普通人科普數據安全知識，用自己的專業能力，去彌補曾經的遺憾，去幫助更多的人。
他終於明白，人間最珍貴的真情，是不放棄，是不拋棄，是就算你滿身傷痕，也有人願意拉著你，一起往前走。
敲鐘入場的提示音響起，打斷了眾人的思緒。
龍膽草深吸一口氣，轉頭看向身後的夥伴們。
七年風雨，這群人，從一無所有到萬眾矚目，從陌生疏離到親如家人，一起吃過苦，一起享過甜，一起扛過風雨，一起迎來曙光。
他們經曆過荊棘科技的惡意打壓，被抄襲、被碰瓷、被散布謠言，差點被徹底打垮；
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