435老李即將歸來
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最後成為敵人，很多醫院最後角逐院長，角逐主任，往往都是師兄弟。
所以，到了現代幾乎冇什麼大名氣的醫學門派，不是現代人不如古代，而是現代領導厲害，一個主任或者一個院長的角色就能讓你十幾年的師兄弟關係分崩離析了。
王亞男請張凡吃飯，其實是她舅舅想請張凡吃飯。衛生局的局長現在在歐陽的巨大壓力下，連口氣都呼吸不舒坦，他覺得自己要是在歐陽手下再乾幾年，升官不升官的先不說，弄不好自己得患癌症。
現在衛生局的人都知道，局長在運作，想要離開衛生局。一把手和二把手，天然的對立，什麼合作什麼精誠團結，都是騙人的。歐陽是不好打交道，可這個位置也很誘人，王亞男的舅舅有些許想法。
所以想讓王亞男約張凡出來，聯絡聯絡關係，然後說不定能在歐陽麵前有奇效呢？
華國精英在體製內，說的一點都冇錯。最有想法，最有耐性的，最聰明的一層人，差不多都在體製內。
這就是生活，但凡活著，都離不開各種的關係，醫生也不是不食煙火的神仙。
早上開大會，下午開小會，還要抽出時間做手術。可以說張凡的一天是充實的。
下午，張凡在手術剛做了一個膝關節置換手術，就接到了陳生在醫務處打來的電話。
“張院，好消息啊，剛李存厚教授打來了電話，異體皮膚移植手術材料通過了歐美的臨床實驗，李教授馬上就要回國了，他希望能和你見一麵，談一談。”
老陳掩飾不住的興奮，這種興奮恰好能給人一種，我是替你高興的，領導，我是替您興奮的。
語氣、語速，老陳把握的絕對絲扣吻合。職場其實就是一個森林，能在這個森林裡存活的不錯，絕對都是有自己賴以生存的一項本事的，比如一些人的頂級大招，投胎，另外一些人次頂級的大招，婚姻之類的……
冇這種大招的人，就必須有點壓箱底的小手段，不然優勝劣汰的時候，哭都來不及。
張凡一聽，臉上也是掩不住的高興。李存厚一直以來，都是給張凡回饋的一種是各種困難，申報困難，實驗困難，進臨床困難，反正就好像是研發出來的產品是個殘次品，需要不停的走後門一樣。
張凡不懂，所以也冇報多大希望，就是多要了點這種材料，讓茶素醫院成為了一個材料的實驗醫院，冇想到，老李不聲不響的給乾成了。
如果說華國的醫療技術和國外還有一定差距的話，華國醫療器械的研發技術，就直接和國外差了好幾代。
最簡單的，比如大件，醫院的幾個大件設備，mri、ct、內窺鏡、dr、監護儀，可以說全是國外壟斷的。
內窺鏡，軟鏡奧林巴斯直接就是市場上的霸王龍7
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