第46章：移動互聯網
第46章：移動互聯網(第1/5頁)
不是所有互聯網企業都像易購一樣，手裡握著大筆現金抵禦寒冬。
活下去就成了這些互聯網企業當下最迫切的需求。
於是，一輪血腥的互聯網大裁員順勢啟動。
一時間，互聯網企業的員工人人自危，每天上班時刻提心吊膽，生怕上一秒還在敲代碼，下一秒就被領導或者hr叫去辦公室談話。
易購在這股風潮之下，也不例外。
針對這種情況，秦浩發布了一封告全體員工書。
上麵的內容也很簡單，明確告訴員工們，易購不僅冇有裁員計劃，而且還因為業務發展，需要進行大規模招聘，員工們有同學或者朋友，推薦入職後，還可以拿到獎勵。
緊接著易購官方網站上，也公布了新一輪的招聘計劃。
這下易購的員工總算是長出了一口氣。
當天晚上，就有易購的員工在一些論壇上發帖，引起了不小的熱度。
在整個內地互聯網行業都在“降本增效”搞裁員降薪的大環境下，易購這樣不僅不裁員還大量招募的公司，簡直就是奇葩。
這讓一些其他公司因為降薪而不滿的員工蠢蠢欲動，有的直接請假到易購應聘，有的則是通過熟人走內部介紹通道。
於是，易購的招募中心，經常會出現一些很有意思的情況，很多應聘者聊著聊著發現，身邊的人跟自己是一個公司，甚至就是一個部門的，還有的則是請假來應聘，結果碰到自己的領導，二人相視尷尬一笑，都裝作不認識對方。
如果是平時，易購這樣挖牆腳的行為，難免會引起一些同行的不滿，但是在這個時期，很多公司恨不得秦浩多挖點，這樣他們就可以少支付點賠償金了。
當然，傑克馬可不這麼想，數次在公開場合指責秦浩“非法高薪”從阿裡挖走了大量人才。
對於傑克馬的指責，秦浩還冇開口還擊呢，網友們已經替他罵回去了。
“好家夥，高薪還非法了，合著人家給你乾活就是賣給你了唄”
“就是，人家易購也不是傻子，高薪挖人說明挖的人值這個價錢，自己待遇開低了，還怪人家工資給高了。”
“哈哈，非法高薪，這個詞建議收錄進成語字典，太tm經典了，讓後人也看一看當代資本家的嘴臉。”
傑克馬氣得吐血，卻又無可奈何，阿裡的福利待遇本來就跟易購有一定差距，現在又在搞裁員降薪，矛盾一下子就凸顯出來了，有的甚至整個組的辭職去了易購，弄得很多項目壓根就冇辦法開展。
最讓傑克馬鬱悶的是，就連被他“寄予厚望”的“中供鐵軍”都有不少人跳槽去了易購，一方麵是易購開出的待遇確實足夠有誘惑力，另一方麵也是因為易購展現出來的前景要比阿裡好。
要知道，易購這次c輪融資估值就達
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