第152章我尊敬的管理者大人
第152章我尊敬的管理者大人(第3/3頁)
議，幫助你進行最終決策————」
深藍色的全息屏幕在古川和夏可的麵前開。
對二十三位幸存者麵試結果丶任職建議，未來做了詳細的批註，甚至連理由都一清二楚。
目前古川對於銀輝庇護所的管理層架構的初步框架是：
【管理者】丶【行政管理機構】丶【執法監督機構】和【軍事機構】這四種。
管理者，也就是他，營地的最高領袖，負責統籌全局。
行政管理機構則負責庇護所的行政事務，比如農業管理丶基礎設施建設丶商業貿易等。
執法監督機構，自然是負責庇護所的治安丶法律和監督，這一塊古川不打算用人。
因為是人就會有私心，就會以權謀私，為了公平丶公正丶公開，目前他傾向於讓未來和仿生人負責這一塊。
至於軍事機構，自然是負責與軍事有關的一切事宜。
目前庇護所想快速發展，管理架構不僅得簡單，而且還得有效率才行，而且更需要合適的人在合適的崗位。
古川和夏可認真看了一下未來的建議，基本上和古川的想法一樣。
二十三人中，除了尼克和黃文富都不具備管理才能。
而其中黃文富————嗯，這個人任職商務主管————有待考察。
不過，尼克的任職倒是基本可以敲定了一農業主管，但需要在一個月通過正式居民審核後，方能正式任職，現在隻能暫時負責管理農業。
至於其他的麵試者————則是最低級的行政人員。
處理好這些事情後，古川伸了一個懶腰。
第二天，一大早。
博士便發來了消息，他說：「那個女人醒了。」