第992章腳傷
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第992章腳傷
“淩昔，通知總監以上高層，十分鐘後，總裁辦會議室開會！”
“是，沈總！”
通知已經下發，高層陸陸續續都來了。
破天荒的，今天，霍總沈總都在，且他們已經在會議室等著了。
沈星眠坐在主位，她是董事長，霍沉淵司景和兩人一左一右，霍馳遠坐在霍沉淵身邊！
“餘副總，把你準備好的資料，發下去！”
“大家都看看！”
眾人一張張看下去，心驚肉跳。
最近發生的事情，大家都知道，現在這些文件都是針對這件事兒而設立的。
但獎金延遲一到三年發放，真的很讓人不得不在意啊！
眾人都看完了。
沈星眠說：“各位，你們也都看了，公司能出這麼大的問題，全都是因為監管不嚴！”
“你們有什麼想法，都能說，都能提！”
“這隻是初步的計劃！”
陳向陽看向沈星眠：“沈總，其他的我都覺的冇問題，但這個張貼排班表，工時加班時長等等，都貼出來，是不是有點太過透明化了？還有工資也貼出來！”
“現在工廠的有些員工的薪水是不一樣的，若是都貼出來，會不會產生什麼不好的影響！”
沈星眠看向餘國棟，餘國棟記錄下來。
”還有嗎？需要補充的？”
陳向陽繼續說：“沈總，我覺的輪崗製度，是合理的，工廠的組長，主管，財務上的人員，也需要輪崗！可以幾個工廠之間來回互換！”
“比如，工廠財務，跟集團財務，也需要經常輪換崗位，這樣可以讓會計出納更加了解工廠的情況！”
沈星眠聲音淡淡：“記下來！”
李會計說：“既然這樣的話，那就所有的會計都要輪崗！”
“幾個工廠之間，跟集團之間的財務，來回替換！”
沈星眠點點頭，餘國棟趕緊記錄下了！
司景和提出問題：“沈總，若是這樣，那房地產這邊該怎麼處理，房地產的財務會計的處理方式跟彆的行業不太一樣！！”
沈星眠：“目前公司有幾個項目正在進行中？”
“兩到三個！”
“那就讓這兩三個項目之間輪換！”
霍馳遠：“那我們集采部門呢？都是麵對供應商！”
沈星眠：“供應商跟供應商還不同，你們之間內部輪換就行！”
“另外，公司準備設立巡查小組！”
“專門處理這類問題，直接隸屬於總裁辦！”
“希望以後，你們都能管理好手下員工，不要再出現類似情況！”
“其他的還有問題冇？”
王建國問：“沈總，獎金延遲發放一到兩年，這個標準是什麼？”
“什麼時候一年發，什麼時候兩年發？”
沈星眠：“這個另外再說！你們要記住，公司設立這些，不是為了給誰少發獎
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