補傳第34章新政初施收攏人心基層歸
補傳第34章新政初施收攏人心基層歸(第4/5頁)
，條條惠民。
冇有華麗的口號，冇有虛空的畫餅，全部是基層員工最迫切、最渴望、最在意的切身利益。
公告彈出的瞬間，整棟辦公大樓瞬間安靜兩秒，隨即爆發出壓抑不住的嘩然與狂喜。
從前的毛氏集團，高層奢靡享樂、分紅不斷，基層員工薪資微薄、加班常態化、福利克扣嚴重，晉升全靠關係，乾活全靠底層。
中層管理層層層壓榨、截留福利、克扣績效、拿捏新人，早已是公開的潛規則。
無數基層員工敢怒不敢言，隻能默默忍受，人心浮動、離職率居高不下，所有人都覺得這家大企業冰冷刻薄、毫無人情味。
可今日，毛總歸來第一道政令，不整頓高層、不調整股權、不爭奪權力，偏偏優先為萬千底層員工謀福祉、定規矩、護權益。
行政部、人事部、一線銷售、技術基層、後勤安保……所有普通員工，全部沸騰。
“我的天！這是真的？不是臨時噱頭？”
“績效保底！再也不怕主管隨便扣工資了！我被壓了半年績效，終於有盼頭了！”
“加班有實打實的加班費，不用被迫調休，毛總太懂我們基層的苦了！”
“還有困難幫扶基金！我家裡上個月出了事，手頭拮據，這下真的救急了！”
“打破關係晉升！終於不用看著那些走後門的閒人升職，我們實乾的人永遠墊底了！”
歡呼聲、感慨聲、激動的議論聲，響徹每一層辦公樓。
所有人都真切感受到了不一樣的改變。
新上任的年輕女總裁，冇有豪門驕矜，冇有資本涼薄，她是真的在為底層員工著想，真的在整治公司積弊，真的在給所有人希望。
人心，在這一刻，徹底歸位。
頂層會議室裡，一眾剛散會的高層看著內部刷屏的員工評論，臉色鐵青，滿心惱怒，卻又無可奈何。
“胡鬨！簡直是肆意揮霍集團資產！”
“剛接手公司就肆意施恩，籠絡底層有什麼用？隻會慣壞員工，增加成本！”
“年輕就是衝動！不懂資本規則，婦人之仁，遲早拖垮整個集團！”
二叔毛振邦坐在席位上，麵色陰沉至極，眼底藏著陰鷙的算計。
他原本等著毛草靈接手爛攤子、束手無策、得罪股東、失去人心，等著她年少輕狂、胡亂決策、敗壞基業，自己便可聯合元老股東順勢逼宮，重新奪回集團掌控權。
可他萬萬冇想到，毛草靈不按常理出牌。
她不爭一時的高層權力，不賭短期的財報利益，反而以最廉價的福利改革，輕輕鬆鬆收攏了全公司數萬基層人心。
水能載舟，亦能覆舟。
數萬員工的民心所向，便是最堅固的壁壘。
從今往後，隻要毛草靈守住這份民心，他們這些元老、股東、中層蛀蟲，再想煽動
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